



Otel işletmelerinin rekabet gücünü artırmak, hizmet kalitesini yükseltmek, operasyonel verimliliği artırmak ve kârlılığı sürdürülebilir hale getirmek.
Otelin segmenti ve konumlandırması
Hizmet kalitesi ve müşteri memnuniyeti düzeyi
Doluluk oranları, RevPAR, ADR ve GOPPAR analizi
Online itibar yönetimi ve dijital görünürlük
Operasyonel süreçlerin akış ve verimlilik analizi
Rakip otellerle kıyaslamalı analiz (benchmarking)
Talep yapısı (turizm türü: iş, tatil, sağlık, MICE vs.)
Lokasyon bazlı SWOT analizi
Müşteri segmentasyonu
Marka kimliği ve değer önerisi netleştirme
Pazar segmentlerine uygun hizmet stratejisi
Kapsam (lifestyle, business, luxury, resort vs.) odaklı dönüşüm
Kat hizmetleri, resepsiyon, restoran ve teknik hizmetlerin süreç optimizasyonu
Stok, satın alma ve tedarik zinciri yönetimi
Maliyet analizleri ve tasarruf fırsatları
Fiyatlama stratejileri (dinamik fiyatlama, erken rezervasyon, upsell)
Kanal yönetimi (OTA, doğrudan satış, ajanslar)
Kârlılığı artıracak çapraz satış stratejileri
Görev tanımları, vardiya planlaması
Personel performans sistemi kurulumu
Eğitim ve hizmet içi gelişim planı
Müşteri yolculuğu (guest journey) haritalama
Geri bildirim sistemi ve şikâyet yönetimi
Sadakat programları tasarımı
PMS, CRM, Channel Manager sistemleri entegrasyonu
Online itibar yönetimi (TripAdvisor, Google, Booking vs.)
Dijital pazarlama ve sosyal medya stratejileri
Günlük/aylık finansal raporlama ve analiz
Doluluk, ortalama günlük gelir, kâr marjı hedefleri
Ekip KPI’ları ve yönetici skor kartı
Genel müdür ve departman müdürlerinin sorumluluk çerçevesi
Aylık yönetim değerlendirme toplantıları
Yıllık stratejik plan revizyonları
Yeşil otel ve sürdürülebilirlik uygulamaları
Uluslararası zincir standartlarına uygunluk (isteğe bağlı)
Otel markalaşması ve franchising hazırlığı
3, 6 veya 12 ay (otel büyüklüğü ve hedeflere göre esnek modüller)
| Ekleme Tarihi: | 17 Haziran 2025, 13:54 |
| Kategori: | |
| Etiketler: |